Implantação
Conferência de Valores
Lista os relatórios das telas do sistema de origem e do Business Intelligence (BI) para que a conferência dos valores carregados para a base possa ser realizada após uma execução de carga.
Para realizar essa conferência com a base de origem é necessário verificar os dados dos relatórios de conferência do BI com os valores listados nos relatórios do Gestão de Pessoas | HCM.
Headcount atual de acordo com o sexo dos colaboradores, o estado e município da filial
Relatório BI
Acesse o relatório DEC - RL - Conferência de valor da Demografia Corporativa - Mapas, em Relatórios compartilhados > Conferência, e selecione os parâmetros desejados para os campos:
- Ano de competência;
- Mês de competência;
- Empresa;
- Tipo do colaborador.
Relatório Gestão de Pessoas | HCM
No módulo Controle de Ponto e Refeitório, acesse o relatório BI - Relatório de conferência de valores da Demogra (HRES042), em Cálculos > Apuração > Listar > Estatística, e preencha os campos a seguir na tela de entrada de acordo com os parâmetros selecionados no Relatório BI:
- Mostrar Usuário: "Sim";
- Mês Referência;
- Empresa;
- Tipo Colaborador.
Os campos Lote, Colaborador e Filial não devem ser preenchidos.
Compare a quantidade de colaboradores entre os relatórios por estado, município, filial, gênero e total.
Dados históricos dos colaboradores
Relatório BI
Acesse o relatório DEC - RL - Conferência de valor da Demografia Corporativa - Histórico, e selecione os parâmetros desejados para os campos:
- Ano de competência;
- Empresa;
- Tipo do colaborador;
- Mês de competência;
Relatório Gestão de Pessoas | HCM
No módulo Controle de Ponto e Refeitório, acesse o relatório BI - Conf. da Demografia Corporativa - Históricos (HRES043), em Cálculos > Apuração > Listar > Estatística, e preencha os campos a seguir na tela de entrada de acordo com os parâmetros selecionados no Relatório BI:
- Mostrar Usuário: "Sim";
- Mês Referência;
- Empresa;
- Tipo Colaborador.
Os campos Lote e Colaborador não devem ser preenchidos.
Compare as informações entre os relatórios por colaborador, filial, local, cargo, centro de custo, sindicato e vínculo.
Observação
Em casos de mais de uma alteração histórica para cargos, locais, filiais, centros de custos e vínculos num mesmo mês, vale apenas a última para o BI.
English
Español
