Cuadro de plazas y presupuesto / Presupuesto - Puesto de trabajo / Escenario / Registro / Complementación

Complementación del escenario

Esta pantalla tiene como objetivo permitir un ajuste del escenario utilizando una fecha base más cercana al cálculo del presupuesto, insertando en este escenario históricos de colaboradores admitidos en un determinado período y excluyendo del escenario histórico de colaboradores despedidos de este mismo período.

Los históricos que serán incluidos / excluidos del escenario serán:

Historial de puestos de trabajo
Histórico de Locales
Histórico de Centro de Costos
Historia Cargos
Historia Salarios
Historia Sindicatos
Programación de Vacaciones (Individual y Colectiva)
Historial Adicional Individual
Histórico Escalas
Historia Vínculos (Sólo si la empresa trabaja con el tipo de vacante)
Históricos de Filiales (R195HFI)
Ficha Básica del Escenario (R195FUN)

Para utilizar este recurso, debe cambiar en el registro de la Versión / Revisión la competencia base, que siempre es sugerida como igual a la competencia base catastrada en el escenario. Esta debe ser posterior a la competencia del escenario e igual o inferior a la competencia de inicio del cálculo del presupuesto.

Se buscará la fecha base del escenario relacionado con la revisión y la fecha base de la propia revisión. Estas fechas delimitarán el período a ser complementado, que comenzará el día primero de la competencia subsecuente a la competencia básica del escenario, y tendrá su término en el último día de la competencia base de la revisión.

Notas

La información generada a través de esta pantalla no se considerará válida para las otras rutinas del sistema, excepto para el uso del escenario. Esta pantalla sólo se mostrará cuando la empresa utilice presupuesto individual con escenario (Empresas> Empresas, guía de registro, campo Presupuesto individual = 'C').
En un escenario definido por Local o por Centro de Costo, cuando la empresa controle el cuadro por Tipo de vacante, la rutina de complementación del escenario considera los tipos de vacantes que son válidos para el cálculo del presupuesto. Los colaboradores están asociados al tipo de vacante a través de su vínculo (histórico de vínculo). Las vacantes del cuadro están asociadas al tipo de vacante directamente. en Registro del Tipo de vacante se define si el tipo de vacante debe considerarse en el cálculo del presupuesto. en Registro de Vínculos se informa el tipo de vacante correspondiente.

Generar Propuestas

Las cajas de selección abajo determinan si serán generados históricos (salario y cargo) a partir de las propuestas de salario y cargo del módulo Cargos y Salarios. En el período de complementación (entre el primer día de la competencia subsecuente a la competencia base del escenario y el último día de la competencia base de la revisión), se permitirá la generación de historias de cargos y salarios a partir de las propuestas de cargos / salarios registrados para colaboradores admitidos en el período de complementación (entre el primer día de la competencia subsiguiente a la competencia base del escenario y el último día de la competencia base de la revisión).

La búsqueda por propuestas también será delimitada por el período de complementación del escenario, siendo consideradas solamente las propuestas en las situaciones indicadas por el usuario (Situación Propuesta y / o situación Aprobada).

Función

Al marcar esta casilla de verificación se generarán históricos de cargo con base en las propuestas de cargos registrados en el módulo Cargos y Salarios y que tengan fecha igual o mayor que la fecha de referencia del escenario.

salario

Al marcar esta casilla de verificación se generarán históricos salariales basados en las propuestas salariales registradas en el módulo Cargos y Salarios y que tengan fecha igual o mayor que la fecha de referencia del escenario.

Notas

Si el escenario es definido por Local o por Centro de Costo, y la empresa trabaja con cuadro por el tipo de vacante, serán considerados todos los tipos de colaboradores (1,2 y 3) en el procesamiento, de lo contrario serán considerados solamente colaboradores del tipo 1 -Empregado.
En los históricos de lugares, si el escenario trabaja con un organigrama no oficial, y si la fecha de cambio del lugar es mayor o igual que la fecha de la duplicación del organigrama, se mantendrá esta fecha de cambio a la nueva ubicación. En caso contrario, la nueva ubicación tendrá la fecha de cambio igual a la fecha de la duplicación. Para la generación de lugares cuyo escenario trabaje con organigrama oficial, la fecha de cambio no será modificada.
Cuando ya existe un colaborador escrito en la tabla del escenario (R195FUN) que tenga el mismo código de un colaborador admitido a través del módulo de Administración de Personal (R034FUN), no se llevarán los históricos al escenario, pues son colaboradores diferentes que están utilizando el " el mismo código, ya que uno fue insertado por el módulo de Administración de Personal y el otro insertado por el escenario.