Adicionales para Ubicación
Permite informar los porcentajes de insalubridad y peligrosidad debidos en cada local del organigrama, así los empleados en ellos asignados recibirán el adicional automáticamente en el cálculo de la nómina.
Los campos de usuario utilizados por empresas para el pago de otros adicionales los cuales Gestión de Personal no calcula automáticamente, podrían ser incluidos en esta pantalla. Esto facilitaría el control por parte de usuario que tendría los adicionales del sistema y los adicionales creados por el usuario en una única pantalla.
Informar los lugares en que debe ocurrir el pago de adicionales de insalubridad o peligrosidad.
Registrar la fecha de inicio de vigencia de los porcentajes.
Indicar el porcentaje de insalubres debido en cada sitio, y puede ser cero.
Indicar el porcentaje de peligrosidad debido a que en cada lugar, y puede ser cero.
Factor de Tiempo de Servicio de los Hombres
Indica el factor para la conversión el periodo trabajado por el empleado en este lugar para el calculo de tiempo de servicio para jubilación para Hombres.
Factor Tiempo de Servicio Mujeres
Indican el factor de conversión del período trabajado por el empleado en este lugar, para el cálculo de la duración del servicio para la jubilación para las mujeres.
Indicar si el empleado tiene derecho, la cantidad de años debido de jubilación especial.
Esta opción afectará directamente el cálculo del % RAT, en el GPS y la categoría de empleado en la SEFIP*.
Los porcentajes son registrados en el menú Tablas > Valores > Jubilación > Incremento RAT*.
Competencia de Término
Permite cerrar los históricos de adicionales informados en el sistema posiblitando asumir otros tipos de históricos en la secuencia de búsqueda. En otras palabras, con esta capacidad, puede terminar una historia existente y asumir un nivel jerárquico inferior.
La Competencia de Término considera el último día del mes en la busca de adicional validado
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