Geração CAGED

• Se a transferência ocorreu na competência da geração do CAGED o sistema analisa:

• Se é uma transferência dentro da mesma empresa e cadastro.

• Se for o primeiro histórico de filial do colaborador o sistema considera que é admissão:

• Se o tipo de admissão for 1 (Primeiro Emprego) gera com código de Movimentação 10;
• Se o tipo de admissão for 2 (Reemprego) gera com código de Movimentação 20;
• Se o tipo de admissão for 2 (Reemprego) gera com código de Movimentação 20;
• Se o tipo de admissão for 2 (Reemprego) gera com código de Movimentação 20;
• Se o tipo de admissão for 2 (Reemprego) gera com código de Movimentação 20;
• Se o tipo de admissão for 2 (Reemprego) gera com código de Movimentação 20;
• Se o tipo de admissão for 2 (Reemprego) gera com código de Movimentação 20;
• Se o tipo de admissão for 6 (Reintegração) gera com código de Movimentação 35;
• Se o tipo de admissão foi outro qualquer gera com código de Movimentação 70 (Entrada por Transferência);
• Porém sempre que o colaborador tiver tipo de contrato 7 e vículo da RAIS = 90 ou 95 o sistema irá gerar com código de Movimentação 25 (Contrato por Prazo Determinado).

• Caso não seja o primeiro histórico de filial o sistema considera como uma transferência:

• Neste caso gera um registro para o CAGED com código de Movimentação 70 (Entrada por Transferência) na filial atual do colaborador;
• Gera também um registro com código de Movimentação 80 (Saída por Transferência) na filial anterior do colaborador.

• Se alterou a empresa ou cadastro, o sistema irá gerar:

• Um registro para o CAGED com código de Movimentação 70 (Entrada por Transferência) na empresa/cadastro atual do colaborador.

• Se o colaborador estiver com situação 7 - Demitido
• Se houve transferência de filial no mês;
• O sistema gera um registro com código de Movimentação conforme a causa de rescisão (verificar Código CAGED/CD no cadastro de Causas de Demissão).