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Registro de Evaluadores Individuales

Dependiendo de lo que se define en el campo Gestión por Competencias, en Diversos > Indicaciones >, pestaña Registro), esta pantalla se muestra en diferentes menús:

Opción de Campo Gestión por Competencias:	¿Muestra la pantalla de menú Evaluadores > Registro de Evaluadores?	¿Muestra la pantalla del menú > Habilidad > Evaluaciones > Registro de evaluadores?
0 - Desactivar	No	Sí
1 - En Implantación	Sí	Sí
2 - Activar y mantener el legado	Sí	Sí
3 - Activar sin legado	Sí	No

En esta pantalla puede registrar la evaluación y quién es el evaluador. Este es el primer registro donde se buscarán los evaluados por la pantalla de Habilidades > Evaluaciones > Registro Evaluaciones > Generar con registro de evaluadores y es válido para los focos de evaluación de Superior, Subordinado, Cliente, Proveedor, Instructor y Cargo Par.

Notas

Disponibles para esta pantalla, y también para la respectiva pantalla de Función y Salarios WEB, las reglas por proceso abajo:
- 504-Incluir Evaluadores Individuales;
- 505-Alterar Evaluadores Individuales;
- 506-Excluir Evaluadores Individuales;
- Todas con los datos de la tabla R105IND disponibles para manipulación (excepto campos-clave) inclusive con soporte a campos de usuario.
Cuando utiliza las reglas por proceso 504, 505, 506 se utiliza en condiciones especiales la instrucción Cancelar(1), abortará el proceso y mostrará el mensaje al usuario. El uso de Cancela(1) en esta regla no tendrá efecto si se realiza en la WEB. En este caso se debe utilizar el mensaje de función de programador (Error, "Texto alertando el usuario"). Más informaciones en Definiciones de Evaluación.

Tipo de Empleado
Tipo do colaborador evaluado.

Registro de Evaluación
Código del empleado Evaluado.

Inicio
Fecha de inicio, a partir de la cual la evaluación individual registrada será válida.

Tipo Evaluación
Tipo de evaluación a ser realizada entre los dos empleados definidos en la pantalla.

Secuencia
Secuencia del registro. Permite que sea registrado más que un evaluador por evaluado.

Ciclo
Informar el ciclo de evaluación. Sólo es permitido informar ciclos con fecha de inicio antes de la fecha de inicio en la pantalla.

Empresa Evaluadora
Empresa del empleado evaluador

Tipo Empleado Evaluador
Tipo de empleado evaluador.

Evaluador
Código del empleado evaluador

Término
Fecha de término, hasta que la evaluación individual registrada sea válida.

Definición Mutua
Indica si el inverso de la evaluación es verdadero, o sea, si el evaluador es de tipo Superior o inverso significa decir que ese evaluador será el evaluado en evaluaciones de tipo Subordinado y el evaluador será el empleado definido como evaluado en la pantalla.

Notas

Esta indicación sólo es válida para el tipo de evaluador Superior/Subordinado y Cliente/Proveedor.
Este campo sólo estará disponible cuando el campo Estándar Definición Mutua = '0' (Cargos y Salarios: Habilidades > Evaluaciones > Desempeño y Competencia > Definiciones > General, carpeta Registro de Evaluaciones), en caso contrario no será exhibido e irá a asumir internamente la definición parametrizada en el campo Definición Estándar Mutua (1-Siempre Posee o 2-Nunca Posee).

Usuario
Identifica el usuario que registró o cambio registro.

Observación

Este campo no está habilitado.