Gestão de Pessoas - Manual do Usuário > Ajuda por telas > Telas em comum > Diversos > Telas Especiais > Telas Windows > Recrutamento e Seleção > Requisito Curso da Requisição

Requisito - Cursos

Cadastrar quais os cursos necessários que o candidato deverá possuir em seu histórico para ser considerado no processo seletivo. Compreende os cursos de Aperfeiçoamento, Formação e de Conhecimento. Estes cursos poderão ser previamente registrados no cadastro de requisitos do cargo para que na geração de uma nova requisição para o cargo correspondente, os cursos sejam herdados. Os cursos de Aperfeiçoamento e Formação poderão ser herdados pelo Grupo de Requisitos informados no módulo CS quando integrado. Permite informar também diretamente no cadastro da requisição ou no momento da triagem ou seletiva. Para os candidato internos será pesquisado o histórico de cursos em Colaboradores>Cursos e para os externos em Candidatos>Cursos.

Guias desta tela:

Aperfeiçoamento

Corresponde o curso de aperfeiçoamento que será considerado no processo seletivo. Para os cursos do tipo idioma, serão disponibilizadas as colunas Leitura, Escrita e Conversação. Na coluna Considera permite indicar se este curso será ou não utilizado no processo. Permite informar outros cursos de aperfeiçoamento.

Na coluna Pontos, informar a quantidade de pontos para este curso (requisito). Para não considerar este requisito no ranking deixar o campo com zeros.

Formação

Corresponde o curso de formação que será considerado no processo seletivo. Na coluna Situação permite indicar se o curso de formação deve estar completo ou incompleto no histórico de curso do candidato interno ou externo, conforme segue:

  1. Independe, considera todas as situações do histórico de curso do candidato/colaborador
  2. Considera as situações 1 - Andamento, 3 - Desistente  e 4 - Suspenso Temporariamente
  3. Considera apenas a situação 2 - Completo
    Na coluna Considera, se este curso será ou não utilizado no processo. Permite informar outros cursos de formação.

Na coluna Pontos, informar a quantidade de pontos para este curso (requisito). A situação do curso de formação terá influência na apuração da pontuação do ranking. Para não considerar este requisito no ranking deixar o campo com zero.

Serão consideradas também no processo seletivo a equivalência dos cursos de formação indicados em Tabelas>Cursos>Equivalência Formação.

Conhecimento

Quando em Diversos > Assinalamentos, aba Cadastro, no campo Gestão por Competências está definido 3-Ativar sem legado, esta aba não é exibida.

Corresponde o curso de conhecimento necessário para o cargo. Na coluna Família está identificado qual a família do conhecimento. Se o conhecimento for do tipo idioma, as colunas Leitura, Escrita e Conversação serão liberadas. Na coluna Considera permite indicar se este curso será ou não utilizado no processo. Permite informar outros cursos de conhecimento.

Na coluna Pontos, informar a quantidade de pontos para este conhecimento (requisito). Para não considerar este requisito no ranking deixar o campo com zero.

 

Este artigo ajudou você?