Rotatividade de Pessoal (Turnover)
Disponibiliza ao gestor uma apresentação da rotatividade dos liderados de sua abrangência, com informações referentes à efetivos, demissões e admissões de um determinado período.
Definições Administração de Pessoal
O portlet Rotatividade de Pessoal (Turnover) exibe as informações conforme a tabela Ficha Básica Colaborador (R034FUN) e o recibo de rescisão. Para obter a relação de colaboradores admitidos e demitidos no mês, utilize os relatórios Relação de Admitidos (FPRE004.COL) e Relação de Demitidos (FPRE005.COL), disponíveis em Colaboradores > Ficha Cadastral > Relação de Cadastro.
O que você precisa fazer:
Gestor
- Determine o período de apresentação do índice de rotatividade de seus liderados. Na quantidade total de colaboradores, não constam os seguintes contratos de trabalho:
- Estagiários (Contrato 5);
- Menor Aprendiz (Contrato 6);
- Aposentados (Contrato 4);
- Diretor Aposentado (Contrato 8).
- Clique sobre o gráfico e visualize detalhes, mês a mês, com valores acumulados e média do período. A média é calculada considerando o valor acumulado dos meses exibidos no período, dividido pelo número de meses do período selecionado.
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Veja também: |

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