Registro de Vínculos Laborales - SIRH

1. Accede al menú de Gestión de Personas | HCM > HRIS > Inscripciones > Enlaces > Estructuras.
2. clickea enPara agregar para comenzar a registrar una estructura, o seleccione un registro existente para editarlo.
3. informar a uncódigo (numérico) y undescripción que identifican la estructura del enlace.
4. clickea enAhorrar para finalizar el registro.
   

Las estructuras de enlace están disponibles para su selección en elregistro de bonos de las empresas, permitiendo realizar la asociación entre ambas.

también necesitarásagregar la estructura de enlaces en el registro de la empresa que utilizará esta estructura.

1. Accede al menú de Gestión de Personas | HCM > HRIS > Inscripciones > Enlaces > Inscripción.
2. clickea enPara agregar para comenzar a grabar un enlace, o seleccione un registro existente para editarlo.
3. informar a uncódigo (numérico) y unonombre que identifican el enlace.
   • El sistema sugiere el siguiente código disponible (incremental), pero puede cambiar este código si lo desea.
   • El nombre del enlace es texto libre, lo que sirve para identificar más fácilmente el enlace.
4. Selecciona eltipo de contrato asociado al enlace.
   • La lista de tipos de contrato presenta solo las opciones aceptadas por eleSocial.

   ObservaciónNo se puede cambiar el tipo de contrato si el enlace ya está en el historial de un colaborador. En este caso, crea un enlace nuevo o busca uno existente que tenga el tipo de contrato que necesitas.

5. Selecciona elestructura de enlace con el que se asociará este enlace.
   • Ala estructura debe estar registrada previamente para que esté disponible para la selección.
   • La elección de una estructura esopcional. Sin embargo, si no especifica una estructura, HCM asociará el vínculo con una estructura predeterminada. (Para obtener más información sobre las estructuras, vaya adocumentación de empresas y sucursales.)

   Observación

   El concepto de estructuras no se aplicará al registro de enlaces para módulos HCM independientes (desacoplados). Obtenga más información sobre esta limitación endocumentación de empresas y sucursales.

6. Selecciona elCategoría eSocial relacionado con ese enlace.
   • La lista de categorías eSocial presenta solo las opciones aceptadas por eleSocial. Para identificar qué categoría se debe utilizar, preste atención a las definiciones de la legislación para cada tipo de bono.

   ObservaciónLa categoría eSocial debe ser compatible con el tipo de contrato seleccionado para el enlace. Por ejemplo, si la categoría es901 - Aprendiz, el tipo de contrato también debe ser

   Ap
   rendiz , y viceversa.
7. clickea enAhorrar para finalizar el registro.

1. Accede al menú de Gestión de Personas | HCM > HRIS > Colaboradores > Historial > Enlaces.
2. clickea enPara agregar para publicar un nuevo historial, o seleccione un registro existente para editarlo.
3. Selecciona elcolaborador a quién se le dará a conocer el historial de enlaces.
4. Selecciona elvínculo el cual será publicado en el historial del colaborador.
   

   Observación

   El enlace debe existir en elestructura utilizada actualmente por la empresa.

5. Escriba o seleccione ella fecha de inicio de la historia Esta será la fecha a partir de la cual el colaborador será considerado con el bono seleccionado.
   • La fecha debe ser igual o posterior a la fecha de ingreso del empleado.
   • Si selecciona una fecha de inicio futura, el sistema programará el historial futuro para que se publique automáticamente en la fecha definida.
   • El colaborador solo puede tener un historial de enlaces activo. Por lo tanto, cuando comience la nueva historia, la anterior se cerrará.
6. clickea enAhorrar para finalizar el registro.