Laudo - Candidato Externo
Este recurso não está disponível no Gestão de Pessoas | HCM GO UP. Saiba mais.
Permite o registro do laudo do psicólogo referente o candidato.
Na tabela de laudo do candidato externo, será possível utilizar as seguintes regras por processo:
Regra | Descrição |
282 | Incluir laudo |
283 | Alterar laudo |
284 | Excluir laudo |
Para identificar o tipo de candidato que está sendo utilizado, pode-se utilizar a variável TipCan (1=Interno, 2=Externo).
Informar a data da realização do laudo.
Informar o código da empresa do psicólogo.
Indicar o tipo de psicólogo.
Informar o código do psicólogo.
Informar o nome de um arquivo externo(texto, doc, etc), que poderá ser acessado através de um editor de texto.
Espaço destinado para o registro do laudo elaborado pelo psicólogo.
Importante
Os dados referentes a um candidato podem ficar ocultos nessa tela se:
- na tela Manutenção dos Termos de Uso e Privacidade (FR510TUP), ao publicar uma nova versão do termo, o usuário informar que deseja que os dados dos candidatos externos não estejam acessíveis para o RH até que os termos sejam aceitos;
- o candidato não aceitar os termos ao acessar seu currículo ou aceitá-los e revogar o aceite posteriormente.