Pré-requisito - Definições de Contabilização Efetuar Integração Contábil Excluir lote integrado Efetuar Manutenção

Integração Contábil

O sistema da Senior viabiliza a integração contábil dos ativos da empresa nos processos de folha, férias, rescisões e pagamento a terceiros, enviados do Gestão de Pessoas | HCM para o Gestão Empresarial | ERP de forma sistêmica. A integração agiliza o processo, minimiza os riscos de erro e elimina os custos de replicar manualmente as informações no sistema contábil da empresa.

No Administração de Pessoal, o processo de contabilização é a peça fundamental desta integração. Nela devem constar os débitos e créditos pertinentes às demais rotinas de pagadoria do departamento de Recursos Humanos da empresa, e não pode haver diferenças contábeis na relação entre eles.

A integração contábil entre o Gestão de Pessoas e o ERP é um reflexo dos valores apurados durante o cálculo da contabilização, comunicando os sistemas via web service. Isso significa que, durante a integração, não há qualquer geração de arquivo texto ou manipulação das informações por parte do usuário. A comunicação pode ser feita com outros sistemas de ERP, desde que o sistema de terceiro o faça através dos web services nativos da solução da Senior.

Antes de iniciar o processo de integração contábil, certifique-se de que foram feitas todas as parametrizações necessárias para integração do Gestão de Pessoas com o ERP. Garanta também que tenha estabelecido a conexão entre os sistemas, através do menu Integração ERP > Conectar ERP.

Fluxo do Processo

O que você pode fazer:

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