O que há de novo no Pesquisa Salarial
Alterações e novidades mais recentes:
NOVIDADE
Lançamento do Pesquisa Salarial
O Pesquisa Salarial foi desenvolvido para proporcionar uma experiência inteligente e integrada com os demais produtos Senior, apoiando as empresas no ajuste de suas políticas de remuneração e benefícios. A solução garante que as empresas se mantenham competitivas no mercado, atraindo e retendo os melhores talentos.
Principais Benefícios:
- Preenchimento automático dos dados (salário e adicionais fixos) através da integração dos produtos Senior;
- Uso de Inteligência Artificial para realizar o match das posições (cargo, CBO, descrição e senioridade);
- Redução de tempo dedicado ao preenchimento de uma pesquisa salarial, permitindo que o RH foque em assuntos estratégicos;
- Atualização mensal dos dados salariais;
- Garantia de anonimização dos dados em conformidade com os princípios da LGPD;
- Acesso a informações confiáveis para desenvolver políticas de remuneração focadas em atração, retenção e engajamento;
- Gerenciamento do custo organizacional;
- Exportação de dados.
Para mais informações, consulte a documentação do Pesquisa Salarial.
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