Motivos

Nesta tela são informados os motivos de reajustes e alterações de cargo, setor ou local. Estes motivos são utilizados nos históricos.

Motivo

Selecione o motivo do reajuste de cargo, setor ou local, seguindo as opções:

• 001 - Admissão;
• 002 - Promoção;
• 003 - Mérito;
• 004 - Antecipação;
• 005 - Acordo Salarial;
• 006 - Acordo Coletivo;
• 007 - Enquadramento;
• 008 - Reajuste Legal;
• 009 - Dissídio;
• 010 - Promoção Salarial (CS);
• 011 - Promoção de Cargo (CS);
• 012 - Reestruturação;
• 013 - Necessidade de empresa.

Tipo de Motivo

Selecione se o motivo é:

• E - Espontâneo;
• L - Legal.

A opção L - Legal impacta a data de dissídio, sendo preciso informar a data efetiva da mudança, no campo Data Início do Efeito do Dissídio, na janela Cálculo Dissídio (FRCALDIS) acessada através da tela Cálculos (FR044CAL).

Motivo Alteração Cargo/Função

Informe o motivo de alteração do cargo ou função, de acordo com as opções:

• 0 - Não se aplica;
• 1 - Promoção;
• 2 - Readaptação;
• 3 - Aproveitamento;
• 8 - Outros.

A informação deste campo será levada ao leiaute S-2206, para colaboradores cuja Categoria eSocial seja característica de servidores públicos (301, 302, 303, 305, 306, 307, 308 e 309). Sendo assim, ao ocorrer uma troca de cargo (FR038HCA) ou função (FR038HFU) de servidores públicos, este campo deverá estar preenchido obrigatoriamente.

Tipo Movimentação

Selecione o tipo de movimentação, seguindo as opções:

• 0 - Admissão;
• 1 - Mérito;
• 2 - Enquadramento;
• 3 - Promoção;
• 4 - Novo concurso, Exoneração e nomeação no mesmo ato.