RAIS - Gerar

Neste item, é possível gerar as tabelas contendo as informações necessárias para emissão da RAIS (Relação Anual das Informações Sociais).

Todas as informações estarão em Tabelas, flexibilizando a manutenção do usuário, que poderá manipulá-las via Gerador de Relatórios e regras por processo. Há ainda a opção de alterar qualquer informação, das filiais ou dos colaboradores, através do menu Anuais> Rais> Alterar.

Tabelas utilizadas:

RAIS Negativa
Informe o procedimento com Rais negativa.

Complemento Salário
Informe o procedimento com o Complemento de Salário.

Juntar Empresas Mesmo CNPJ
Permite juntar empresas que possuem o mesmo código de CNPJ Base em arquivo único, de acordo com a opção selecionada:

Sobrepor Digitados
Permite escolher se os valores digitados ou alterados nas tabelas da Rais (campo Origem do Movimento (OriMov) diferente de "C") devem ser recalculados.

Somente Registro Filiais
Permite gerar ou reprocessar somente informações da tabela RAIS - Registro Filial (R053RAI), sem alterar quaisquer dados da tabela RAIS - Registro Colaborador (R053COL).

Remuneração PAT
Indique como deverá ser encontrada a remuneração dos colaboradores para o PAT (Programa de Alimentação do Trabalhador).

Horas Efetivamente Trabalhadas (utilizado somente para a RAIS do ano-base 2005)
Indique se as horas trabalhadas devem ser geradas a partir da escala horária do colaborador ou de um totalizador indicado pelo usuário no momento da geração:

  1. Horas Mês Escala + Horas Extras;
  2. Totalizador Horas Mês + Horas Extras;
  3. Tot. H.Mês + H.Extras - H.Férias.

Totalizador Horas Extras
Acumula as horas extras para somar nas horas mês encontradas.

Para o Totalizador de Horas Extras deve-se informar todas as características do grupo 05 (05A a 05F) e outras que porventura tenham sido usadas para este fim. Caso não seja possível informar uma determinada característica, por ter outros eventos classificados com outros fins, deve-se criar mais de um totalizador e ao final criar um totalizador de totalizadores (Tipo Soma 7 = Totalizadores) para acumular todos os totalizadores criados para Horas Extras.

Totalizador Horas Mês (utilizado somente para a RAIS do ano-base 2005)
Habilitado se Horas Efetivamente Trabalhadas for igual a "2 - Totalizador Horas Mês + Horas Extras" ou "3 - Tot. H.Mês + H.Extras - H.Férias".

Para o Totalizador de Horas Mês deve-se informar todas as características dos grupos 01 (01A a 01Z), 02 (02A a 02Z) 51 (51A a 51Z) e 52 (52A a 52Z).

Totalizador Dias Mês (utilizado somente para a RAIS do ano-base 2005)
Habilitado se Horas Efetivamente Trabalhadas for igual a "2 - Totalizador Horas Mês + Horas Extras" ou "3 - Tot. H.Mês + H.Extras - H.Férias".

Para o Totalizador de Dias Mês deve-se informar todas as características dos grupos 03 (03A a 03Z) e 53 (53A a 53Z).

Totalizador Horas Comissão Mês (utilizado somente para a RAIS do ano-base 2005)
Para os colaboradores com o tipo de salário "4 - Comissionados", busca o valor deste totalizador, ao invés do Totalizador de Horas Mês ou Dias Mês.
Habilitado se Horas Efetivamente Trabalhadas for igual a "2 - Totalizador Horas Mês + Horas Extras" ou "3 - Tot. H.Mês + H.Extras - H.Férias".

Totalizador Horas Férias (utilizado somente para a RAIS do ano-base 2005)
Somente é habilitado para informação se Horas Efetivamente Trabalhadas for igual a "3 - Tot. H.Mês + H.Extras - H.Férias".

Totalizador Banco Horas
Acumula o valor de horas extras para informação do Banco de Horas. Este valor somente será somado nos valores de rescisão. Os totalizadores deverão ser definidos em Tabelas > Eventos > Totalizadores com Tipo Soma 1 ou 2.

Importante

Sempre que não for utilizado o Totalizador, a rotina irá buscar na Ficha Financeira se há calculado algum evento com característica 50I - Banco de Horas RAIS - Valor e Competências.

Período Banco Fixo
Indique como o sistema deverá tratar o banco de horas pago no momento da rescisão para o colaborador:

Importante

É importante salientar que a quantidade de meses será utilizada somente para fechamento do período, considerando a data de demissão do colaborador.

Nro Meses Período
Informe a quantidade de meses do período do banco de horas.

Início Vigência p/ Ano Base
Competência de Inicio da vigência do banco de horas. Esta competência é a vigente para o Ano Base. Para período banco fixo = "N" não precisa ser preenchida, exceto se o inicio fora dentro do Ano Base.

Fim Vigência p/ Ano Base
Competência de Fim da vigência do banco de horas. Esta competência é a vigente para o Ano Base. Para período banco fixo "N" não precisa ser preenchida, exceto se término for dentro do Ano Base. 

Considerar Cálculo Dissídio

Indique como os valores pagos a título de Dissídio Coletivo nos cálculos de tipos "13 - Complemento de Dissídio" e "14 - Pagamento de Dissídio" constarão na remuneração mensal da Rais:

Observações

1) Para os cálculos de tipo 13 de competências anteriores ao ano base, os valores de remuneração eram somados no mês de pagamento do cálculo de tipo 14 até 2019. A partir do ano base 2020, serão levados apenas os cálculos de tipo 13 do ano base, sendo necessário retificar os anos anteriores.
2) Pagamento de rescisão complementar tipo 'D' não terá sua lógica alterada para distribuir entre os cálculos tipo 13 do cálculo 14 em que foi integrada, pois seus valores já são deslocados ao campo Valor Dissídio Pago na Rescisão bem como a quantidade de competências correta do período de dissídio.

Salário Contratual Professores Demitidos
Indique como deve ser calculado o salário contratual dos professores demitidos.

Horas Semana Professor
Informe como devem ser calculadas as horas semanais do Professor. Para as duas opções o sistema limita o valor em 44:00 horas semanais.

Tipo de Sistema de Controle de Ponto
Informe qual sistema de controle de ponto é utilizado pelo estabelecimento:

Observação

Ao gerar a RAIS, a rotina considera como Tipo de Sistema de Controle de Ponto de todos os estabelecimentos o valor nesta tela. Casos onde haja estabelecimentos com sistema diferente do assinalado devem ser previamente cadastrados em Empresas > Filiais, guia RAIS, conforme as opções de 1 a 6 estabelecidas pelo layout RAIS ano-base 2013.

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