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O que há de novo no Gestão de Carreira e Sucessão
Alterações e novidades mais recentes:
15/05/2025A partir de agora, os módulos Gestão de Desempenho e Gestão de Carreira e Sucessão passam a compor uma única oferta: o módulo Gestão de Desempenho e Carreira.
Essa mudança reflete um novo posicionamento da Senior, que visa centralizar os principais recursos de desenvolvimento humano em uma única experiência, promovendo mais sinergia entre os processos, clareza para o cliente e eficiência na gestão estratégica de pessoas.
Com essa nova oferta, portanto, a documentação das funcionalidades relacionadas a Carreira e Sucessão passa a integrar a página de Gestão de Desempenho e Carreira, reunindo todos os conteúdos em um único local.
Este é o primeiro passo de uma transição que ocorrerá ao longo dos próximos meses, com mudanças planejadas na navegação e na organização dos menus. Por enquanto, as funcionalidades continuam acessadas separadamente dentro do sistema, mas a documentação já reflete o novo modelo.
Importante
- A presente página de notas de versão do Gestão de Carreira e Sucessão permanecerá disponível apenas como histórico e, portanto, não será mais atualizada.
- Para informações sobre migração para o novo Gestão de Desempenho e Carreira, entre em contato com seu Executivo de Contas ou, se ainda não for cliente, preencha o formulário através do botão laranja Solicite uma proposta, disponível no topo desta página.
Histórico de novidades e melhorias:
2025
18/03/2025
Em algumas telas, implementamos ajustes para otimizar a experiência do usuário: agora, em Meu plano de carreira (Colaborador), ao adicionar um cargo, o sistema exibe apenas a estrutura de cargos em que o colaborador está inserido, tornando a seleção mais objetiva e alinhada à realidade organizacional.
Além disso, no Plano de sucessão por colaborador (RH), disponibilizamos dois novos filtros: Colaborador e Status dos colaboradores, permitindo ainda filtrar entre ativos e desligados, facilitando a gestão das informações.
Locais:
- Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Meu plano de carreira
- Carreira e Sucessão > Plano de Sucessão > Plano de sucessão por colaborador
14/02/2025
Novidades no processo de Carreira: tela para o Gestor, reorganização de menus e detalhamento dos questionários
Implementamos a tela Questionários da equipe: agora, além do RH, os Gestores também podem acompanhar os questionários enviados para seus liderados diretos e indiretos, garantindo mais autonomia e organização no acompanhamento das respostas.
Com essa novidade, portanto, gestores podem ver quais colaboradores já responderam seus questionários, além de enviar notificações e acessar as respostas diretamente na plataforma. Para mais informações sobre o tema, consulte a documentação sobre Carreira, no item Acompanhar questionários de carreira do Gestor.
Nota
Para que o Gestor consiga acessar a nova tela, reforçamos a necessidade de ativar o recurso Gestor - Menu - Questionários da equipe na Gestão dos Papéis.
Também realizamos melhorias na experiência do colaborador e do RH ao permitir a visualização das respostas dos questionários já concluídos, garantindo acesso ao seu histórico de respostas ao clicar no botão Detalhar em suas respectivas telas de questionário.
Além disso, os menus de questionários de carreira foram reorganizados para oferecer uma navegação mais alinhada aos diferentes perfis de usuários:
- RH: Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Questionários de carreira > Questionários da organização
- Gestor: Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Questionários de carreira > Questionários da equipe
- Colaborador: Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Questionários de carreira > Meus questionários
Locais:
- Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Questionários de carreira > Questionários da equipe
- Tecnologia > Administração > Autorização > Gestão dos Papéis
15/01/2025
Visando aprimorar a navegação no módulo, realizamos alterações nos menus do Gestão de Carreira e Sucessão:
- O menu Carreira e Sucessão > Cadastros > Questionários de carreira > Lista dos questionários foi simplificado para Carreira e Sucessão > Cadastros > Questionários de carreira.
- O menu Gestão de Pessoas > Carreira e Sucessão > Cadastros > Questionários de carreira > Acompanhamento dos questionários foi modificado para Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Questionários de carreira > Questionários da organização.
Além disso, na Gestão dos Papéis, a nomenclatura do recurso para acompanhamento dos questionários foi ajustada, passando a se chamar RH - Menu - Cadastros - Questionários da organização.
Para mais informações sobre os temas, acesse a documentação sobre o processo de Carreira ou a página com os papéis e permissões do módulo.
Locais:
- Carreira e Sucessão > Cadastros > Questionários de carreira
- Carreira e Sucessão > Plano de Carreira > Questionários de carreira > Questionários da organização
- Tecnologia > Administração > Autorização > Gestão dos Papéis
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