Reglas de Asignación para Reclutadores

Reglas para asignar automáticamente un reclutador a una vacante:

Por medio de reglas, es posible asignar un reclutador para los momentos en que una vacante es creada, sea de forma manual en la pantalla de registro de vacante o por la aprobación de una requisición de personal. Vea el paso a paso:

1. Acceda al menú: Senior X** > Gestión del Capital Humano HCM > ATS Gestão de Recrutamento e Seleção> Configuración > Reglas de asignación automática de reclutador**.
2. En esta pantalla será presentada la listación de reglas que ya fueron registradas y el botón agregar, permite que sean agregadas nuevas reglas.
3. Después de esta etapa, usted precisará proporcionar algunas informaciones al sistema, siendo que algunas de ellas son obligatorias. Reclutador (obligatoria);

Establecimiento (obligatoria);

Centro de Costo;

Departamento.

1. En caso de que desee editar, eliminar o entrar en el registro de ese reclutador, haga clic en acciones.

Comprenda el funcionamiento de las reglas:

Siempre que una vacante es creada, el sistema analiza los datos informados en la vacante para establecimiento, centro de costos y departamento. Si el sistema identifica una regla adherente con las informaciones de la vacante, asignará el reclutador informado en la regla para la vacante en cuestión.

El registro de la regla permite que sea informado apenas el departamento o el centro de costo, de esta forma, la secuencia de búsqueda para vincular el reclutador a una vacante es definida de la siguiente manera: inicialmente, se verifica el centro de costo para encontrar un reclutador. En caso de que ningún reclutador sea encontrado en esta etapa, se procede con la búsqueda en el departamento. Si aún así no fuera posible localizar un reclutador, la búsqueda finaliza en el establecimiento.

En caso de que el sistema identifique más de una regla adherente con los datos informados en la vacante, ninguna de las reglas será considerada y el reclutador no será asignado en la vacante automáticamente.