Pruebas psicotécnicas

En esta opción se muestran las pruebas psicotécnicas parametrizadas desde el perfil del cargo, con el propósito de adjuntar los resultados de las pruebas que realicen (denóminadas Pruebas Externas) y/o que puedan diseñar sus cuestionarios de pruebas psicotécnicas para que sean ejecutadas por los candidatos desde el aplicativo o desde el Portal Web de Autogestión de Novasoft (denóminadas Pruebas Internas). De lo contrario podrá realizar el registro de las pruebas, desde acá.

Pruebas Internas

Para registrar las pruebas Internas seleccione la opción Nuevo Registro, esto le permitirá ver la ventana donde podrá registrar la evaluación a realizar.

Evaluación: Seleccionar la evaluación psicotécnica a realizar.

Una vez registrada la información, la prueba Interna quedará establecida como se observa a continuación:

El cuestionario seleccionado se podrá visualizar mediante el botón identificado con un ícono de lista de chequeo, frente a la columna “Nota”, allí podrá consultar el formato de evaluación y realizar las siguientes acciones:

• Diligenciar las respuestas del cuestionario por primera vez.
• Consultar la prueba con las respuestas asignadas a cada pregunta, una vez ejecutada por el candidato, desde el Portal Web.

De igual manera en esta vista podrá generar la consulta de la prueba a través de un reporte que podrá generar desde el botón Imprimir.

El formulario cuenta con cuatro botones con las siguientes funcionalidades:

Vista de Impresión:

Pruebas Externas

Esta opción le permitirá dejar registro de las pruebas psicotécnicas, que se ejecuten fuera de la aplicación de portal y/o gestión humana (físicas y/o a través de otras aplicaciones), permitiendo cargar un documento adjunto con el resultado de la prueba, calificación y concepto de la misma.

Prueba: Seleccionar de la lista de pruebas parametrizadas (Manual Parametrización Selección – Pruebas Externas), la prueba que aplicará al candidato.

Fecha Realización: Indicar la fecha en la que el candidato realizó la prueba.

Nivel Obtenido: Seleccionar la calificación obtenida por el candidato de la prueba ejecutada (tabla parametrizable / tablas generales).

Responsable Interpretación Interno: Seleccionar el empleado responsable de interpretar el resultado de la prueba del candidato.

Responsable Interpretación Externo: Asignar el nombre de la compañía y/o personal externo responsable de interpretar el resultado de la prueba del candidato. Si no aplica este campo dejar vacío.

Campo para adjuntar soporte: Seleccionar el archivo a adjuntar, como soporte de la prueba presentada por el candidato.

Concepto del Evaluador: Describir el concepto general que emite el evaluador.

Para terminar, dé clic en el botón **Guardar, **