Conceptos prestacionales evaluación tope Cree

Por medio de esta opción permite parametrizar, sí se requiere incluir conceptos prestacionales para que sean tenidos en cuenta para la validación de los ingresos y así determinar sí un empleado aplica exoneración para aportes de salud empleador y parafiscales (SENA e ICBF). Para que tenga en cuenta este listado dependerá de la configuración de la variable general 150 “¿Incluir para el cálculo del tope del CREE la prima, cesantías e intereses de cesantías? (1.Si, 0.No)” Si la VG está en 1 se incluirá el valor de las prestaciones sociales como base para calcular el CREE.

Código Concepto Prestacional a Incluir en el tope: Incluir los conceptos  prestacionales que  requiera la  empresa para tomar como base para la definición del tope del Cree.