VACACIONES

En este maestro se debe ingresar las vacaciones que disfrutará cada uno de los empleados, las cuales se tendrán en cuenta en la liquidación de nómina, de igual manera estas se mostrarán en el histórico de vacaciones por empleado.

Empleado: Indicar el número de identificación del trabajador, al digitar el número de identificación el sistema trae automáticamente el nombre.

En este maestro se podrán ingresar simultáneamente los registros de  vacaciones en dinero y en días a disfrutar, para ello tenga en cuenta las dos formas que se explican a continuación:

Período de Disfrute

Inicia: Indicar la fecha a partir de cuando el empleado inicia vacaciones.

Termina: Esta fecha es informativa ya que el sistema la calcula automáticamente dependiendo de los días hábiles y los días no hábiles.

Días hábiles: Digitar los días hábiles a disfrutar. En el caso del pago de vacaciones en dinero, se digitan los días que se desean pagar en dinero, el sistema no valida ninguna cantidad de días así que el usuario debe tomar la decisión de cuantos días pagará en dinero al empleado.

Días no hábiles: Digitar los días no hábiles a disfrutar; tenga en cuenta si el sábado es día hábil o no. En el caso del pago de vacaciones en dinero, se deben digitar los días no hábiles a reconocer en dinero.

Pago

Fec. Corte Nómina: Indicar la fecha de corte para la liquidación de las vacaciones; deberá ser una fecha de corte valida por el sistema. Es muy importante colocar la fecha de corte de nómina ya que se pueden estar pagando vacaciones anticipadas.

Hacer el pago: Marcar esta casilla si se quiere pagar la liquidación del registro de vacaciones, ya que se pueden estar ingresando registros para conservar la historia o libro de vacaciones y no se quieren pagar.

Fec. Reconocimiento: Indicar la fecha en que se realizará el pago de las vacaciones.

Pagar con liquidación de: Seleccionar con que tipo de liquidación se quiere pagar las vacaciones, normalmente las vacaciones se liquidan con la nómina para que el sistema pague los días trabajados como sueldo hasta el inicio de las vacaciones. Además para que puedan salir en un solo desprendible de pago la liquidación de la nómina y la de las vacaciones

Pagar  días trabajados hasta  inicio de vacaciones: Activar esta casilla si requiere determinar si se pagan los días que se han trabajado (sí es que se han trabajado), antes del comienzo de las vacaciones.